| |

Vantaa-Kerava: Menestyvä yritys panostaa työtyytyväisyyteen

Moni suomalainen yritys kärsii työvoimapulasta. Tämä on tosiasia etenkin sosiaali- ja terveydenhuollossa. Vuoden -23 alussa aloittavat hyvinvointialueet joutuvat tämän haasteen eteen. Suuri osa palveluista sosiaali- ja terveydenhuollon sektorilla on lakisääteisiä….

| |

Vantaa-Kerava: Mielenterveyden hoitotyö ja työllistyminen voivat kulkea käsi kädessä

Mielenterveyden häiriöt ovat edelleen suurin syy Suomessa työkyvyttömyyseläkkeellä jäämiseen ja viimeisten vuosien aikana myös mielenterveyden häiriöistä johtuvien sairauspoissaolojen määrä on kasvanut jyrkästi. Samanaikaisesti Suomessa pyritään epätoivoisesti keksimään keinoja työllisyysasteen nostamiseksi…

| |

Vantaa-Kerava: Mielenterveysongelmat koskettavat yhä useampaa suomalaista

Vuodesta toiseen olemme kuulleet hälyttäviä viestejä siitä, miten nuorten mielenterveys ja jaksaminen ovat koetuksella. Miltei joka neljäs nuori oireilee psyykkisesti, ja mielenterveyden häiriöt ovat yhä useammin syynä sille, että nuori…

| |

Vantaa-Kerava: Mikään ei estä Vantaa-Keravaa olemaan paras hyvinvointialue koko Suomessa

Vuoden 1983 Yhdysvalloissa elettiin samanlaista aikaa, kun meillä tänään vuonna 2022. Ongelmana silloin oli maanlaajuinen hoitajapula. Yhdysvalloissa oli kuitenkin sairaaloita, jotka onnistuivat hoitajapulasta huolimatta houkuttelemaan sairaanhoitajia töihin. Kyseisiä onnistujia alettiin…

| |

Vantaa-Kerava: Omaishoidon järjestäminen siirtyy kunnilta hyvinvointialueille

Väestö ikääntyy ja hoitohenkilökunnasta on pula. Omaishoidosta on tullut yhä tärkeämpi osa hoivasektorilla. Suomessa on vuoden 2022 tilastojen mukaan 50 200 omaishoitajaa. Suuri osa omaishoitajista pitää huolta läheisistään, jotka olisivat…

| |

Vantaa-Kerava: Omalääkäri 2.0 – tiimimallista perusterveydenhuollon pelastus?

Sote-uudistuksen tavoitteina on turvata yhdenvertaiset ja laadukkaat terveydenhuollon palvelut hyvinvointialueella asuville, parantaa palvelujen saatavuutta ja saavutettavuutta, kaventaa hyvinvointi- ja terveyseroja, turvata ammattitaitoisen työvoiman saanti ja hillitä kustannusten kasvua. Yleviä tavoitteita….

| |

Vantaa-Kerava: Pelastustoimen rooli soteuudistuksessa

Mikä on pelastuslaitoksen rooli soteuudistuksessa? Keskeinen tekijä on ensihoito. Uudellamaalla pelastuslaitokset tuottavat Hyvinkään sairaanhoitoaluetta lukuun ottamatta miltei kaikki kiireelliset ensihoitopalvelut. Kun hätäkeskuksesta lähetetään tehtävälle ensihoitoyksikkö eli ambulanssi, sen henkilöstö on…

Sisällön loppu

Sisällön loppu